适合北京环雅科技有限公司的企业培训课程

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  以人为先系列课

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

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  安全生产制度建设与执行

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  年终总结应该这样做

  • 在线课

• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 销售心理学
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 六能成师
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 高效团队的凝聚者
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 时间管理
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 软件测试工程师就业面试指导
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 4.内部控制实施实务与建议
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 过度拟合
• 主题二：食品安全管理
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 设定目标

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%