适合中山市澳利高房地产发展有限公司的企业培训课程

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  始于战略,终于使命

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  可持续发展的提出和困境

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• 多元思考实现持续改进
• 项目管理基础
• 口头表达技巧
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 10个数值类型设置技巧
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 十二、打造生态型组织
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 发刊词
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 主流架构实战搜索模块
• 精心答疑的能力
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 第7章 数据结构之“栈”
• 体系策划
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%