适合成都高斯动力科技有限公司的企业培训课程

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  下属绩效辅导

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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  PPT高阶动画设计制作（高级）

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• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 建立信任
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 悬架隔振控制
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• 初识Flink 第1章
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 设计管理
• 变现篇
• 服务礼仪
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 团队管理
• 定期工作
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 基础知识篇

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%