适合上海耘艺网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课
• 

  OMO-《解决方案销售》
• 

  销售管理学习专题

  • 在线课
• 

  汽车零部件项目开发管理关键点讲解-制造业职业经理人专业课程

  • 在线课

• 第4章 乘客下单与司机抢单（计算最佳线路，预估里程、定向接单、自动抢单，应有尽有）
• 先锋领导力建议——中级篇
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 战略管理成本管控方法运用
• 个人效能
• 项目管理基础
• 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 情绪管理和冲突管理
• 物业行业如何推行IOS14000
• “多方论证”方法的理解和运用
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 协同意识
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 如何用工作历练快速培养人才
• 审计沟通情景案例分析2
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 发刊词
• 公司领导需要做哪些配合

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%