适合南京海智湾科技有限公司的企业培训课程

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  世界500强高效工作法

  • 在线课
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  准则运用与重大税会差异利用

  • 在线课
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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课

• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 模块六：规划行动
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 主题二：食品安全管理
• 模块二 树立威信
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 预处理
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 成本控制
• 情绪与压力管理
• 营销技巧篇——留客
• 学成“下山”
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 【第14章】图表的制作与美化
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 用户、商品服务重构

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%