适合恒成（山东）科技有限公司的企业培训课程

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  企业转型中的财务价值创造

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  基层高潜人才“行动力加速计划”学习专题 2025版

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  职场精英计划　|　6.职场人脉养成

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  精准销售—销售过程分解训练

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• 第4章 收集需求，明确产品定位
• IPO上市
• 业财融合精讲
• ClickHouse数据类型精讲：详解ClickH
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 绩效评估
• 章节4
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 会议管理-会议流程与角色
• 融资金额估算方法
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 项目管理基础
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 课程内容与讲师介绍
• 医药电商渠道管控与有效维价

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%