适合普洱爱达电子商务有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
• 

  移动端架构师

  • 在线课
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  如何高效向上汇报

  • 在线课
• 

  区块链与数字商业

  • 在线课

• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 序言
• 自动更正与控件应用技巧
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• log日志包设计
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 售后接待
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 项目管理-管理变革案例
• 市场策略篇
• 发刊词
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 第十一章
• 施工企业的物资管理
• 项目管理基础
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 第五章

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%