适合邦锐亿得（北京）科技有限责任公司的企业培训课程

• 

  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

  • 在线课
• 

  Go开发工程师

  • 在线课
• 

  聊聊课程开发那些事儿

  • 在线课
• 

  职场演说力：公众表达与呈现技巧

  • 在线课

• 必备基础知识-区块链技术前序
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 第2章 文件类缓存
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 发刊词
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 发刊词
• 轻松玩转三张表
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 订单、库存等服务重构
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 三维解析——门店交易的本质
• Python 时间序列
• 第五章 商业环境适应与优化

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%