适合山东昊建电器科技有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之三步告别办公室多动症

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  职业病防治

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  职场硬技能学习专题-全系列

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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

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• 课程介绍
• 第10章 建立电商会员体系
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 引领卓越经营心智
• 第25章 编译原理中级
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 会议成果管理
• 金融基础知识
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 角色认知与心智修炼
• 开篇介绍
• 商品微服务的grpc服务
• 数学
• PPT-10 高手必会的效率神器
• Spark SQL扩展和总结
• 环境因素及控制措施2
• 销售谈判
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%