适合辉宏诚达机电科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  思维导图常见问题解答

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  人力成本管控与组织人效提升

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  “研产供销环节”中财务决策支持

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• 六：组织篇
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 深度神经网络概览
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 1.注册制度下审核关注
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 邮件合并与制作证书技巧
• 发刊词
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 架构商品详情模块
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 组合
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
• AI设计：没审美也能搞定商业设计

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%