适合深圳市皓峰通讯技术有限公司的企业培训课程

• 

  PDCA的现场问题管理工具应用

  • 在线课
• 

  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

  • 在线课
• 

  结构施工安全防护

  • 在线课
• 

  和秋叶一起从0到1学视频号

  • 在线课

• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 4.0 分析 Analyze
• 3.2022现场督导案例解析
• 发刊词
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 客户关系管理
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 绩效目标的制定与分解
• 典型应用场景案例
• 第47章 课程总结
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 第9章 项目整体搭建
• 发刊词
• 区块链技术初探
• 模块三：组织诊断
• 打造高价值小IP私域流量池
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 效益提升篇
• 第21章 版本迭代与数据监控

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%