适合山东湛博新能源科技有限公司的企业培训课程

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  透过结构看有力表达

  • 在线课
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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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  透过结构看问题解决

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  厂内运输事故预防

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• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 重新认识幸福
• 咨询服务：合并和收购
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 增长篇
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 五、设计干预方案
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• “售”篇——精准销售落地系统
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 过度拟合
• 统计与求和函数应用技巧
• 先导课
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 章节5
• 四：成为变革的引领者
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%