适合龙渝味（深圳）餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  透过结构看复盘管理

  • 在线课
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  巧用配色，让PPT更舒服

  • 在线课
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  透过结构看项目管理

  • 在线课

• 概率在其他领域中的应用
• 基础管理才智
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 图表实用高级技巧
• 第四模块：知人善任
• 时间管理
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 推论统计基础
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 选择正确的模型
• 模块一： 企业变革综述
• 项目管理基础
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 第四周：关系的进阶
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 可观测的终极解决方案
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 咨询服务：合并和收购

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%