适合苏州东客顺酒店服务有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-个险版

  • 在线课
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  工伤认定概述

  • 在线课
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  非财务经理的财务管理

  • 在线课
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  OMO-《医械4.0时代，关键渠道共赢管理》

• 坚定自信
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 了解自我和他人
• 1.财务转型与价值创造
• 个人效能
• 销售谈判
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 银行新员工服务营销技能提升
• 客户管理
• 涉外用工—法律关系认定
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 11.企业内部业绩评价与考核
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%