适合广州都帮电器有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 职场演讲课程介绍:欢迎学习
- S02 团队介绍PPT应该这样做!
- 五步成册
- 坚实基础——认知篇
- 环境标志审核要点(年度监审篇)
- 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
- 发刊词
- 第一章
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 销售美与罪
- 时间对实时处理的影响:Flink时间语义及Wind
- Flink1.10新特性分析及版本升级
- 第四章
- 客户管理
- 基础管理才智
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 理解这些商业现象,你就取得这个商业社会的“暂住证“
- 组织环境与领导作用
- 选人和用人,奠定企业发展的基石
- ChatGPT基础认知
适合广州都帮电器有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合广州都帮电器有限公司的企业培训系统
more >- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%