适合宁波泉龙餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  疫情之下，企业培训补贴政策解读—大师小课

  • 在线课
• 

  给管理者的十堂心理课

  • 在线课
• 

  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

  • 在线课
• 

  TPS高效精益生产：质量是制造出来的，不是检验出来的

  • 在线课

• 突破为自己设定的障碍
• 章节5
• 章节4 招聘管理
• 模块二：组织设计
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 利润表及案例
• 发刊词
• 模块一：谈判控局
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 应收账款管理的重要性和流程
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 口头表达技巧
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 时间管理
• 团队管理
• 客户关系管理
• 流程篇
• 商业战略：博弈论

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%