适合广州玖肆叁捌零科技有限公司的企业培训课程

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  AEM精准激励

  • 在线课
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  OMO-《销售业务管理解码》
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  结构化学习力提升专题

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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

  • 在线课

• 模块五：项目收尾过程
• 15.内部控制审计实际操作案例
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 模块一：关键客户重新定义
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 第二关：探索企业
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 第五章：项目管理流程与业务流程
• 劳动关系实战
• 项目管理-项目流程
• 章节4
• Flink中的Time及Windows的使用
• 时间管理
• 操作安全与供应商管理
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 别让成功毁在无效社交上
• 情绪管理
• 立体营销概览
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%