适合江西全民服务科技有限公司的企业培训课程

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  《卓有成效的管理者》精读

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

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  职场随身学系列

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  战略成本管理与供应链

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• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 第 4 章：让长处富有成效
• 文档安全与批注修订技巧
• 模块七 团队人才培养
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• IOC架构设计
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第二章：销售业务规划
• 时间管理
• 市场营销：长期的营销战略
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 番外：高层管理者的七个反思
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 股票期权税会差异协调管理
• 新场景
• 了解自我和他人
• 4.0 分析 Analyze
• 章节2
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%