适合重庆今至饮食有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之工作分析

  • 在线课
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  企业自运营系统：教你从“如何管”到“如何不管”

  • 在线课
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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
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  结构化分析方法

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• 个人效能
• 审计沟通中的技巧与方法
• 项目管理-管理变革案例
• 变现篇
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 先导篇
• 发刊词
• 第六章 版式设计与美化篇
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• 第四关：共绘愿景
• 开发规范和go基础扩展
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 第三章
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 市场营销：营销组合之产品决策

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%