适合祎诗琪（北京）文化创意有限公司的企业培训课程

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  思维导图帮你找到丢失的时间

  • 在线课
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  销售通关：高效拜访，销售爆发式赢单

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  中小型生产企业成本计算

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  小IP引爆企业私域营销

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• 日常管理工作
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 文档布局与页面设置技巧
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 数字化领导力的衡量和提升
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 基础管理才智
• 利润与资金分析
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 用户经营的加速器--会员制
• 情绪与压力管理
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 销售谈判
• 章节4
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 变革管理
• 第三章：用5S强化现场根基

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%