适合北京德宏博达科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 党的百年奋斗的历史经验
- AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
- 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
- 业财融合
- 情绪管理
- 第 4 章：让长处富有成效
- 情绪如把刀，日夜受煎熬
- 章节6
- 人在职场漂，如何不挨“刀”
- 发刊词
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 选择正确的模型
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
- 模块四：潜在型问题的分析与重构
- 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
- 销售成交力-推动成交
- 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
- 售前的价值与“钱途”
- 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
适合北京德宏博达科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟
擅长领域：经验萃取
从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
支晓英
擅长领域：高层管理者
从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合北京德宏博达科技有限公司的企业培训系统
more >- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
