适合浙江继洲农业科技有限公司的企业培训课程

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  汽车销售与服务

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  企业转型中的财务价值创造

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  金牌销售的必修课

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  写作的本质：让我们拥有被发现、被看见的幸运

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• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 【微信小商店导流篇】
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 提升绩效的责任者
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 个人效能
• 时间管理
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 盘存管理系统
• 市场营销：做出决策
• grpc和protobuf进阶
• 主题二：食品安全基础
• 五、设计干预方案
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
• 第13章 电商后台PRD文档输出

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%