适合隆厦（上海）实业发展中心（有限合伙）的企业培训课程

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  业务领先型精英高管

  • 在线课
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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

  • 在线课
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  准则运用与重大税会差异利用

  • 在线课
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  职业病常见种类与发生原因

  • 在线课

• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 客户关系管理
• 任务计划
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 章节1 人才管理
• 综合提升篇
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 教学设计
• SQL DELETE语句
• 执行转破产与管辖法律实务
• 建立威信
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 章节2
• 1. 财务报表基础与速读
• 选择细分患者群
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%