适合南京上水云金光电科技有限公司的企业培训课程

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  人人都能学的数据分析

  • 在线课
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  智能网联汽车底盘线控系统装调与检修系列课程

  • 在线课
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  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

  • 在线课
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  内部审计

  • 在线课

• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 智慧领导终极思想
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 养生有道之 一周养生
• 第11章 积分商城如何设计
• 存储例程
• 学习力
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 项目执行：会议
• 章节7
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 课程介绍与销售基本概念
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 涉外用工—法律关系认定
• Python的编程简介
• 社群运营篇

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%