适合上海越恒计算机科技有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  实战三板斧：阿里巴巴管理模式

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  新公司法应对与公司治理

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  《结构学习力-透过结构看高效学习》

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• 胜战计
• KA终端常态维护
• 抓支部
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 路在何方：目标和方向
• 企业为什么需要实施股权激励？哪些企业适合做股权激励？适合对哪些人员做股权激励？
• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• Linux常用命令讲解
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 4.行动计划制定
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 体态与健康1
• 团队篇
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 思考力
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%