适合吉安驷峰电子有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之五：心理健康促进行动

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

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  国有企业混合所有制改革法律操作实务

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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

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• 准备期Start
• 5.注册制下不同上市板块的选择
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 口头表达
• 发刊词
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 口头表达技巧
• HRD实战
• 4.解决问题的逻辑
• 3.财务BP与信息化
• 基础管理才智
• 时间管理
• 层次分明——【图层】
• 巧用PPT页面设置
• 5.0 改善 Improve
• 数据分析引擎之Impala
• 质量管理八大原则
• 模块三、根因探究
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%