适合河北盛世机械工具集团有限公司的企业培训课程

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  职场技能系列

  • 在线课
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  工伤认定程序

  • 在线课
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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

  • 在线课
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  500强企业如何高效开早会

  • 在线课

• 安全与质量管理
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• Spark Streaming项目实战
• 自我改善与提升
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 模块四：打造精力管理训练系统
• 初探大数据
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析
• 体系策划
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 落地生效
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 仓库管理
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 成文信息与质量信息与六性管理
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 表达有形象
• IPO上市
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%