适合广西玉林宏业房地产开发有限公司的企业培训课程

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

  • 在线课
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  车辆伤害事故现场紧急救护

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  管理协作之人际协作

  • 在线课
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  TPS高效精益生产：质量是制造出来的，不是检验出来的

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• 第1章 课程导学
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 管理团队
• 数据中台大屏
• 章节5
• 发刊词
• 企业主要估值方法及融资谈判要点
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 1.注册制度下审核关注
• 拜访前计划与研究
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 4.预算编制启动与方法
• 执行转破产与管辖法律实务
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 销售谈判
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%