适合共青城风尚酒店（普通合伙）的企业培训课程

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  “互联网+”农业

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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  作业场所生物因素的危害与防范

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  安全生产事故常见种类

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• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 国际贸易标的物
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 口头表达技巧
• 第三模块：培育发展
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 章节1
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 零基础学PPT图形设计
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 教练通识
• 确定目标客户
• 发刊词
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%