适合青岛风云环境科技有限公司的企业培训课程

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  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课
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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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  王牌课：和秋叶一起学PPT进阶课

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  公务礼仪之应对媒体

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• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 章节2 组织管理
• 借力展示自我
• Spark Streaming整合Kafka
• 慕课网日志实战
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 架构设计篇
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 项目执行：会议
• 可观测的终极解决方案
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 协力提升经营效率
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 采购和付款循环中的成本控制
• 市场营销：设计高效营销组合
• 第二章 刷新同事相处模式
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%