适合上海泓奇半导体科技有限公司的企业培训课程

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  聊聊课程开发那些事儿

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  get与上级绩效面谈3大招实现工作改善so　easy

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  职业病诊断与救治

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  供应链管理：从入门到精通

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• 仓库管理
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 销售谈判
• 情绪管理和冲突管理
• 基础管理才智
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 主题五：硬件布局
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 五大原则，让你与上司共赢
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 巩固信心
• 数字化转型
• 课程结束
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 时间管理

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%