适合苏州安恒房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  餐饮食安管理认证项目-管理人员篇

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  创新是管理者的第一工程-战略创新

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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

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  组织发展之变革之道及引导式领导力

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• 团队管理
• Java运行环境配置
• 章节2
• 安全管理
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 产品运营
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 实用社交的方法与艺术
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 了解自我和他人
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 发刊词
• 统计与求和函数应用技巧
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 发刊词
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%