适合温州市轰趴文化创意有限公司的企业培训课程

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  OMO-卓越经理人远航-24版
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  如何在工作中感到幸福

  • 在线课
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  攻心式智胜赢销-助力企业打造赢销特种兵

  • 在线课
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  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课

• 入库收货
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 情绪管理
• 文档的保护与输出打印
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 绩效评价
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 会议管理-会议案例
• 几种常用的函数
• 法律逻辑篇
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 销售谈判
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 业务经营
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 第 4 章：让长处富有成效
• 团队篇

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%