适合重庆星界置业有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

  • 在线课
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  OMO-《影响力+》
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  激励，激发人的内在动力

  • 在线课

• 章节3：制定计划
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 模块一：发现问题
• 项目管理基础
• 胜战计
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 慕课网日志实战
• 设置编程环境
• 三：创造机会滋生的土壤
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 如何开例会
• 第10章 建立电商会员体系
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 二：辅佐篇

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%