适合重庆时先科技有限公司的企业培训课程

• 

  起重事故预防

  • 在线课
• 

  全局观决策

  • 在线课
• 

  管理者的自我修炼

  • 在线课
• 

  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

  • 在线课

• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 定期工作
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 坚定自信
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 认识学习地图
• 拜访前计划与研究
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 第四章：销售人员教练
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 车身结构振动控制
• 体态与健康1
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 章节10

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%