适合上海普浩信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块五:重点渠道的管理与控制
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 基础管理才智
- 第3章 洞察市场,寻找产品机会
- 新能源汽车有哪些安全隐患
- 五、数字化时代企业增长路径:建立用户亲密
- 应收帐款催收的基本原则(十一招式)
- 与难沟通的人保持相处:方法与策略
- S01 职场数据做报告,图表基础要记牢
- 拟上市公司的十大不规范问题
- 财务部门在绩效管理中的角色
- 发刊词
- 概述
- 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
- 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
- 车祸或外伤后的急救处置方法
- 情绪管理
- 新能源汽车高压上电控制策略
- 第3课:AI导师:DeepSeek助力你成为业务精英
- 实战:亿级电商平台订单系统-确定系统边界
适合上海普浩信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合上海普浩信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习课程管理
将从云学堂中购买的课程进行管理及下发,供学员学习。支持已购课程搜索及筛选,可将课程加入课程库,可查看购课订单、购课历史,导出已购课程报表,可进入快速选课页面。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
企业培训行业案例
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