适合山西瑞迪思文化创意有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动下的财务组织变革

  • 在线课
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  营销升级：（一）全域营销升级

  • 在线课
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  采购四级降本

  • 在线课
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  “互联网+人社”2020行动计划

  • 在线课

• 交易对象如何甄别和选择
• 第8章 MySQL基础
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 课程结束
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 时间管理
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 投资银行：特斯拉估值
• 第 6 章：决策的要素
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 高血压，冠心病的预防与食物搭配
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 第一章-组织变革与组织学习
• 模块三： 领导变革
• 路在何方：目标和方向
• 情绪与压力管理
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 章节7：有效激励

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%