适合山东朝阳府餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”精准扶贫

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  非常时期决胜蓝图——全面解读“六稳”“六保”政策

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  企业常见9大法律风险

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  业务领先型精英高管

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• 初识Flink 第1章
• 精致服务的能力
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第11章 积分商城如何设计
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 能力提升之“法”
• 执行转破产与管辖法律实务
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 财务分析指标
• 文档安全与批注修订技巧
• 四落 落成果
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 职业仪态礼仪
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• PPT实用打印技巧
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%