适合凯天通信科技（江门）有限公司的企业培训课程

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  12节高“言值”演讲表达课：让你告别笨嘴拙舌，开口赚钱！

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  OMO-《卓越经理人领航》-24版
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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

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• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 人员团队管理
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 组织环境与领导作用
• 等候服务的优化秘籍
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 商业战略：三种竞争战略
• Python的函数
• 库存篇
• 团队管理
• 第六章 版式设计与美化篇
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 护肤与健康
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%