适合浙江义星科技有限公司的企业培训课程

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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  向会议要结果

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  生态文明建设的国家战略

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• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 正确地销售策略
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 突破情绪的迷障
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 团队管理
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 把能力建在组织上-引言
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 用图形展示数据透视表数据(下)
• 第二关：探索企业
• 章节1 人才管理
• 投资银行服务的崛起
• 第三章
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• MS009
• 服务管理
• 课程结束
• 金融科技与“新”业务深度融合

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%