适合深圳市乔三羊餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 发刊词
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 2.合并财务报表合并范围与编制程序
- JMeter性能测试项目实战
- 上海法院破产管辖法律实务
- 顶层设计篇
- 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
- 用户、商品服务重构
- 大脑工作机制:脑力提炼与心力合一
- 模块一、构建安全文化,全员参与安全生产
- 第15章 用户系统设计与实现
- 【内容篇】视频号内容创作指南,教你轻松做出爆款视频号
- 第二章-系统化助力组织变革
- 等候服务的优化秘籍
- 章节4:经营之道
- 三、设计思维流程
- 数据采集神器Flink CDC:基于Flink CDC 进行实时数据采集
- 区块链2.0——以太坊
- 触动期Kickoff
适合深圳市乔三羊餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
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