适合南京源力建筑科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 职务发明创造,你的研发成果守好了吗
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- 1.正确理解和认识财务BP
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- 第一章
- 渐变设计入门
- 口头表达
- 基于数字孪生技术的自动驾驶仿真测试
- 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
- 第19章 抢先实战:零基础—Vite快速入门
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
- 情绪管理和冲突管理
- 模块四:项目执行与监控过程
- 模块四 跨越鸿沟,突破创新的终极奥义
- 业务连续性管理
- 7.全面预算的执行与制度控制
- 古希腊的历史
- 第5章 需求落地第1步:搭架子
- 第36章 知识加油站:CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
适合南京源力建筑科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合南京源力建筑科技有限公司的企业培训系统
more >- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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