适合延边鑫通网络工程有限公司的企业培训课程

• 

  开会人际沟通系列课

  • 在线课
• 

  结构化分析流程

  • 在线课
• 

  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

  • 在线课
• 

  质量管理体系标准解答

  • 在线课

• 三、项目计划过程
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 策划与运行环境
• 结语
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 第33章 组件平台开发
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 章节1
• 绩效评估
• 序列
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 时间管理
• 销售谈判

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%