适合上海梁多科技有限公司的企业培训课程

• 

  善用逻辑思维实现高效沟通

  • 在线课
• 

  职场精英计划　|　2.制定职场工作计划

  • 在线课
• 

  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

  • 在线课
• 

  供应链生态的价值创造

  • 在线课

• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 多元思考完美结果呈现
• 第 7 章：有效的决策
• 章节10
• 业财融合
• 快速减压有妙招
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 三：创造机会滋生的土壤
• 六：组织篇
• 口头表达技巧
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 业财融合精讲
• 情绪与压力管理
• 六能成师
• 模块五、策略评估
• 7.关键业务流程内审实务
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 把能力建在组织上—持续地管理改进

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%