适合天津东鹏米业有限公司的企业培训课程

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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

  • 在线课
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  行为的魔力系列课

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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

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  数字化转型落地实战

  • 在线课

• 九、数据驱动的服务化转型
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• Python的序列
• 精准拓客的能力
• 谈判技巧：说服力
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 模块一：与时俱进，影响团队
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 打造高价值小IP私域流量池
• 章节3：“管”理团队
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 达成卓越
• 新物种
• 6.预算编制的实施
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 发刊词

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%