适合桂林市宝倍乐餐饮服务股份有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
- 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
- 发刊词
- 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
- 店长成长包
- 准备工作
- 自我认知的力量
- 第五章：销售人员激励
- 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
- 2.识别与客户订立的合同
- 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
- 模块四： 组织评估
- 基础管理才智
- 先导课
- 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
- 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
- 前沿Python工具
- 会议成果管理
- 业绩与预警分析
- 第二章-系统化助力组织变革
适合桂林市宝倍乐餐饮服务股份有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏
擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
高晨云
擅长领域：职场技能
从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合桂林市宝倍乐餐饮服务股份有限公司的企业培训系统
more >- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
