适合福建莆田荔能房地产开发有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  ISO13485与我国医疗器械法规对应关系讲解及案例分析

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  赢在医药营销第四终端

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  招投标管理一点通

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• 范围及规范性应用文件
• 坚定自信
• 10.全面预算分析与考核
• 组织环境
• ChatGPT培训实战
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 什么是审计沟通
• 收官篇
• 先锋领导力建议——高级篇
• 逆向物流
• 销售谈判
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 人员团队管理
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 体系搭建篇
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 第八章

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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  66%

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  55%

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