适合江山云际（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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  中华人民共和国统计法实施条例解读

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  实施乡村振兴战略

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 数据透视表高级技巧
• 图表进阶技巧
• 政府补助税会差异协调管理
• 订单和购物车微服务
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 资本市场：债务资本市场
• 区块链与金融机构
• HAPPY沟通
• 第二步：列挑战
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 发刊词
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 描述性统计实例
• 比特币的五大基本特点
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 从顾客视角思考问题
• 快速上手，驯服AI替你打工

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%