适合南京擎得利交通科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- Spark性能优化的道与术
- 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
- ISO22000食品安全管理体系-入门知识
- 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
- 支持
- 二、项目启动过程
- 企业管理:基本介绍
- 第10章 构建用户画像
- MS002
- 第6章 0-1订单全流程拆解(拆解电商最重要的订单中心)
- 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
- 目标体系
- 从0开始理解rpc和grpc
- 章节1
- 第三章
- 销售信任力-内在修炼
- 重塑服务体验:银行接待礼仪与外拓商务礼仪
- 高效培训的实战方法
- 课程内容与讲师介绍
- 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
适合南京擎得利交通科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
适合南京擎得利交通科技有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%