适合烟台飞源机械科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《项目管理实战：从方法到应用》-23版
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  以生态文明统筹黄河流域生态保护和高质量发展

  • 在线课
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  汽车零部件新产品如何顺利转产

  • 在线课
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  HRBP转型与突破

  • 在线课

• 新能源汽车高压上电控制策略
• 章节6：找“钱”之道
• 发刊词
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 课程介绍
• 用户经营飞轮
• 时间管理
• 1. 财务报表基础与速读
• 2.成本管控中的关键指标
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 工作无好坏，关键是需要
• 进销存管理
• 推论统计实例
• 章节2
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 销售谈判
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 智能网联汽车技术入门

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%